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海底捞爆红的“科目三”,打工人看了只觉得心酸 | 温哥华地产中心
   

[海底捞] 海底捞爆红的“科目三”,打工人看了只觉得心酸

海底捞员工也会被KPI困扰。(图/小红书截图)


“科目三”又将服务人员的“产品”属性发挥到了极致。因为门店员工很难拒绝顾客的要求,不同的海底捞门店之间也存在竞争,一个海底捞门店因为“科目三”火了,其他门店也会跟上。在这种竞争之下,尽管海底捞官方并不会发布文件要求员工学习,但是员工为了顾客满意度,只能在工作之外的时间自己练习。

尽管有些海底捞门店对于店内跳“科目三”的员工给予了现金奖励,但这是少数。其余月休四天、每天工作10小时,还要抽出空来无偿学习、表演“科目三”的员工,才是沉默的大多数。



也有员工在社交媒体表示不想跳。(图/小红书截图)

在橡果商业评论的采访中,一名海底捞员工就曾表示,并非所有服务员都愿意跳“科目三”,“并不是所有人都是社牛,我有听到服务员说,觉得好尴尬,想戴口罩、戴墨镜,不想露脸”。

这名员工还表示,“我们很累,门店之间卷起来了,忙的时候每天就十几二十分钟的休息时间。服务员还要承担很多体力活,比如搬东西、卸货等,还要跳‘科目三’,又耽误工作,自己跳得也很累”。

不难看出,对于有些员工来说,“科目三”其实是种额外的负担,躲也躲不过,避也避不开。

比如河北衡水一家门店的服务员在跳“科目三”时,全程紧张僵硬、面无表情,在音乐结束后仅仅松了口气,就马上开始无缝切换为客人操作点单的画面,反而让打工人看了有些莫名共情。

无论你我,但凡上过几天班,多多少少也能共情到,在为了工作硬着头皮去做自己不擅长的事情时,打工人的内心该是何其局促与窘迫。




(图/小红书截图)

爆火的“科目三”,大学生看了狂欢,打工人看了心酸。但随着客群变得越来越年轻,这波潮流也是海底捞不得不迎接的课题。过去,海底捞是打工人的庇护所,近两年起,海底捞摇身一变成为清澈大学生的“快乐老家”。

而“科目三”作为“亚文化”的一种分支,本就更加流行于年轻群体之中,其爆火之于今天的海底捞,也有自洽的逻辑。

盘点一下近两年海底捞出圈过的所有服务,几乎都与年轻人有关。

比如今年夏天各地都在举办演唱会的时候,海底捞直接开着大巴车在会场门口揽客,将年轻人的演唱会第二阵地转移到了海底捞。当大学生忙着做暑假特种兵时,也有部分海底捞门店为大学生提供了过夜服务。当时,南京一名顾客表示因为夜宿大学生太多,导致自己排了很久也没能排到吃饭的号。

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好新闻没人评论怎么行,我来说几句
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