14万买假实习，令人心碎的offer
过一阵，他向另一位在投行实习的学姐请教经验，答案还是：找中介。
再一阵，他和一位长辈聊天，对方说，自己女儿找到好工作，也是——靠中介。
“我需要花这笔钱”，接下来3周里，他开始反复劝父母。
当学生们拆开付费实习盲盒
线上转完1万元，思涵买到了一份远程实习。岗位在国内，据说是头部券商中信建投的投行部。第二天，销售推给她一位男导师，是她这次实习唯一的联系人。
男导师在微信上自我介绍：“目前在负责两个IPO（协助企业上市）的工作......”
然后给思涵布置了两个任务——上“企查查”网站复制粘贴公司信息；以及，发给她一个罗列这类信息的、几十页的文档，让校对语病。
再然后，他转来两篇公众号文章，让思涵“有空了可以学习一下国内关于关联方的认定和股东穿透核查的要求”。
这是第一个任务周期（3天）里所有的沟通。
思涵开始复制粘贴、校对语病，她不懂这些和投行的关联是什么，工作量机械又庞大，大到每天做7小时，3天才做完。上交后，对方回复：“ok”，开启了第二个任务周期，还是相似的任务。实习到第10天，思涵第3次上交文档后，导师不回复了，“可能把我忘了”。
这就是价值1万元的全部服务体验了，线上实习10天，平均每天1000元。
思涵再也没找过对方，因为“感觉没什么收获，感觉像是投行他们自己人不太会干的那种活”。我问她买的哪个岗位，她答不上，“我现在对投行还是一无所知”。她怀疑是“自己对投行的工作没兴趣”。
可是，申研的实习经历还没攒到。半年后，思涵又找同一家中介，又是花1万，又买了一份远程实习，四大会计师事务所德勤的咨询岗。这一次是位女导师，仍旧没什么指导——每当她试图理解自己的工作，问为什么这么做，导师只答一句：有经验了就会往这个方向想。
这次的任务是把3年的研报输入excel。她不停复制粘贴，做了两天，上交后还是再领到相似的任务。
“我也不知道该怎么形容”，电话里她的声音像被压扁了一样痛苦，“就有点像是折磨你的那样的工作”。
1个月后，实习终于结束了，她向导师要项目PPT，想知道自己到底在做什么，对方几番推脱，最后把她删了。
她开始怀疑女导师的身份。中介根本没透露那人的姓名和具体职位。上次那位男导师，名字和岗位也是保密的。
她找到一位德勤员工，用仅有的信息——那人的邮箱——在公司系统中检索，结果显示：女导师并不是咨询岗的，而是一名审计员工。
在美国读本科的小飞甚至花了2万美金（约14万人民币），在求职公司“OSG”购买了一份天价套餐，对方口头承诺他进入美国顶尖投行实地实习。
这份套餐看起来相当丰盛，不止实习，还包括求职生命周期的“一条龙”服务：从性格测试到职业测试，从简历修改到面试辅导，行业知识录播课……不过小飞那时并不知道，其中最值钱的还是实习，但有了其他“氛围组”的点缀，套餐价格就能从一两万飙升到十几万。
交钱后的第一个流程是简历修改，中介直接给他编了一段投行的实习经历。
“不怕你笑，他编的简历我完全看不懂，有些英文单词我都不知道是什么意思”，小飞说，他很怕面试被问到，但中介说没关系，用套餐里的课时给他培训了“话术”，还搞了次模拟面试让他放心。不过，他至今不清楚那段实习是做什么的，“背是可以背出来，但完全理解不了”。
又一天，销售对他说，有个投行项目，只招女生和LGBT（性少数群体），让他装gay去投简历。他觉得这种造假“已经不在我的认知范围内了”，果断拒绝。另一次，他在中介晒的宣传案例里发现了自己的学姐，一问却知，学姐根本没报这家中介。
几个月过去了，实习一直搁浅，中介总说正在找。等了半年，他终于确定自己被骗了。
“感觉像自己犯了一个错误”，小飞说，因为14万是他找父母要的。他的父母在上海开奶茶店，疫情期间3个月没有收入，14万是他们半年才能赚回的钱。
但这14万最终买到的是：一份假简历，和一堆“网上都有免费资源”的行业课。
小飞找销售退费。沟通了两三轮，对方回复得很慢，拖了两个月，到后来只说按合同处理。这时，他第一次认真查看那份14万的合同，发现关于内推的那条最后写着：
[物价飞涨的时候 这样省钱购物很爽]
好新闻没人评论怎么行，我来说几句
再一阵，他和一位长辈聊天，对方说，自己女儿找到好工作，也是——靠中介。
“我需要花这笔钱”，接下来3周里，他开始反复劝父母。
当学生们拆开付费实习盲盒
线上转完1万元，思涵买到了一份远程实习。岗位在国内，据说是头部券商中信建投的投行部。第二天，销售推给她一位男导师，是她这次实习唯一的联系人。
男导师在微信上自我介绍：“目前在负责两个IPO（协助企业上市）的工作......”
然后给思涵布置了两个任务——上“企查查”网站复制粘贴公司信息；以及，发给她一个罗列这类信息的、几十页的文档，让校对语病。
再然后，他转来两篇公众号文章，让思涵“有空了可以学习一下国内关于关联方的认定和股东穿透核查的要求”。
这是第一个任务周期（3天）里所有的沟通。
思涵开始复制粘贴、校对语病，她不懂这些和投行的关联是什么，工作量机械又庞大，大到每天做7小时，3天才做完。上交后，对方回复：“ok”，开启了第二个任务周期，还是相似的任务。实习到第10天，思涵第3次上交文档后，导师不回复了，“可能把我忘了”。
这就是价值1万元的全部服务体验了，线上实习10天，平均每天1000元。
思涵再也没找过对方，因为“感觉没什么收获，感觉像是投行他们自己人不太会干的那种活”。我问她买的哪个岗位，她答不上，“我现在对投行还是一无所知”。她怀疑是“自己对投行的工作没兴趣”。
可是，申研的实习经历还没攒到。半年后，思涵又找同一家中介，又是花1万，又买了一份远程实习，四大会计师事务所德勤的咨询岗。这一次是位女导师，仍旧没什么指导——每当她试图理解自己的工作，问为什么这么做，导师只答一句：有经验了就会往这个方向想。
这次的任务是把3年的研报输入excel。她不停复制粘贴，做了两天，上交后还是再领到相似的任务。
“我也不知道该怎么形容”，电话里她的声音像被压扁了一样痛苦，“就有点像是折磨你的那样的工作”。
1个月后，实习终于结束了，她向导师要项目PPT，想知道自己到底在做什么，对方几番推脱，最后把她删了。
她开始怀疑女导师的身份。中介根本没透露那人的姓名和具体职位。上次那位男导师，名字和岗位也是保密的。
她找到一位德勤员工，用仅有的信息——那人的邮箱——在公司系统中检索，结果显示：女导师并不是咨询岗的，而是一名审计员工。
在美国读本科的小飞甚至花了2万美金（约14万人民币），在求职公司“OSG”购买了一份天价套餐，对方口头承诺他进入美国顶尖投行实地实习。
这份套餐看起来相当丰盛，不止实习，还包括求职生命周期的“一条龙”服务：从性格测试到职业测试，从简历修改到面试辅导，行业知识录播课……不过小飞那时并不知道，其中最值钱的还是实习，但有了其他“氛围组”的点缀，套餐价格就能从一两万飙升到十几万。
交钱后的第一个流程是简历修改，中介直接给他编了一段投行的实习经历。
“不怕你笑，他编的简历我完全看不懂，有些英文单词我都不知道是什么意思”，小飞说，他很怕面试被问到，但中介说没关系，用套餐里的课时给他培训了“话术”，还搞了次模拟面试让他放心。不过，他至今不清楚那段实习是做什么的，“背是可以背出来，但完全理解不了”。
又一天，销售对他说，有个投行项目，只招女生和LGBT（性少数群体），让他装gay去投简历。他觉得这种造假“已经不在我的认知范围内了”，果断拒绝。另一次，他在中介晒的宣传案例里发现了自己的学姐，一问却知，学姐根本没报这家中介。
几个月过去了，实习一直搁浅，中介总说正在找。等了半年，他终于确定自己被骗了。
“感觉像自己犯了一个错误”，小飞说，因为14万是他找父母要的。他的父母在上海开奶茶店，疫情期间3个月没有收入，14万是他们半年才能赚回的钱。
但这14万最终买到的是：一份假简历，和一堆“网上都有免费资源”的行业课。
小飞找销售退费。沟通了两三轮，对方回复得很慢，拖了两个月，到后来只说按合同处理。这时，他第一次认真查看那份14万的合同，发现关于内推的那条最后写着：
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