[職場故事] 溫村稅局前華裔員工做這事被停職
無視”管理指令“
根據勞工委員會的判決，袁先生聲稱壹名因同樣問題而苦惱的同事生病並死於和壓力有關的疾病。他還提到了“他和同事在內部辦公室電子郵件中批評辦公室決策和客戶項目”。
稅務局也在解釋袁先生被停職的信中，稱他因“明顯無視當地管理層的指示”直接給高級官員寫信而受到懲罰。並引用 CRA 的誠信和職業行為准則，其中指出員工“和公眾和彼此之間的互動必須表現出專業、禮貌和尊重。”
對此，加拿大稅務局CRA暫時沒有發表評論。
加拿大納稅人聯合會聯邦主任弗蘭科·特拉扎諾表示，他的組織打算跟進袁先生在給前 CRA 專員的電子郵件中提出的投訴。
根據CBC的報道，特拉扎諾稱“當政府雇員試圖防止浪費納稅人的錢時，他們應該被視為英雄——而不是惡棍。”
他稱這件事反映政府內部文化變革的必要性。需要為支持納稅人的政府雇員提供舉報人保護。
REF:
https://www.canlii.org/en/ca/pslreb/doc/2021/2021fpslreb1...
https://www.cbc.ca/news/canada/british-columbia/cra-compl...
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稅務局也在解釋袁先生被停職的信中，稱他因“明顯無視當地管理層的指示”直接給高級官員寫信而受到懲罰。並引用 CRA 的誠信和職業行為准則，其中指出員工“和公眾和彼此之間的互動必須表現出專業、禮貌和尊重。”
對此，加拿大稅務局CRA暫時沒有發表評論。
加拿大納稅人聯合會聯邦主任弗蘭科·特拉扎諾表示，他的組織打算跟進袁先生在給前 CRA 專員的電子郵件中提出的投訴。
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他稱這件事反映政府內部文化變革的必要性。需要為支持納稅人的政府雇員提供舉報人保護。
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