[CERB] 加国飘了CERB共产一直发4天工作制
加拿大真是飘了，竟然这么有钱的一直发！
加拿大真是幸福的要飘了，如果这些成真的话！
在疫情期间发放的紧急救助金CERB让很多失业的加拿大人尝到了甜头。
这不，曼尼托巴省NDP国会议员Leah Gazan刚刚提出新的动议，推动将CERB转为永久性基本收入。
基本收入啊，而且还是永久的，通俗的说就是加拿大人不用工作，每人每月可以领到2000元，简直是天大好事。
目测如果真是这样，有无数的人马上退休吧！
代表曼尼托巴省Winnipeg中选区的NDP国会议员Leah Gazan提交的《46号法案》，目标是要填补加拿大人收入和不平等之间的差距，她说这个差距由于新冠病毒疫情而进一步恶化。
Leah Gazan认为，应对新冠疫情加拿大政府发放CERB，证明加拿大确实是拥有资源的。意思就是有实力有钱呗。
她说，我们必须确保所有加拿大人都能生活得有尊严，这意味着政府需要投入资金以确保所有人的基本人权。
Leah Gazan说，基本收入对不同的人意味着不同的事，通常被视为政府为公民提供的无附加条件的收入，而不是各种有针对性的社会福利。
加拿大基本收入网络主席Sheila Regehr说，现在是加拿大实施基本收入制度最合适的时机。政府发放CERB的金额正好是我们所建议的基本收入的金额，这是合理的，并且对人们有效。她认为加拿大政府可以负担得起像CERB这样的计划。
而加拿大纳税人联盟负责人Todd MacKay则认为，虽然基本收入计划听起来不错，但加拿大人负担不起这项额外的开支。
Todd MacKay说，CERB是一个非常昂贵的计划。新冠病毒大流行刚爆发时，政府必须迅速采取行动，但这并不是永久性的。 原因之一是它每周需要纳税人支付数十亿元。 老实说，我们是在借钱支付这笔巨额开支。如果CERB转为永久性基本收入，我们就是在给子孙后代留下数以百亿计的巨额债务。
CERB将在9月到期，另一项高达450亿的工资补贴计划将在10月到期。
加拿大总理杜鲁多7月底宣布，联邦政府计划将加拿大紧急救助金（CERB）项目全部转入就业保险（EI）计划。
联邦就业部长昨天明确表示，这是一个影响很多加拿大人的变化，因此政府希望实现“无缝对接”，让合资格申领者的福利不至于中断。
加拿大《国家邮报》（National Post）今天报道说，联邦就业部长Carla Qualtrough周三在国会保证，随着月末截止日期临近，联邦政府希望在此之前，将数百万加拿大人的福利顺利地从CERB项目转移到EI计划中。
这么一说，CERB补贴继续发，加拿大还真是很有钱的，只是别让一直坚持工作的人多付税就行。
而且几百万人继续领钱，领不到钱的人当然觉得不公平，所以才有NDP的提案，不如大家一起领！
发钱挺好，能不能给全民都发，一直发还不知道。
但是，还有一个好消息就是，安省也开始试行4天工作制了！这也意味着每周都有个长周末！
安省的Zorra Township小镇正在尝试运行每周4天的工作模式，目的是增加生产时间。
理由倒是没啥特别的，4天工作制的都这么说！
该计划将在9月试行，这项为期8个月的计划将作为可选工作模式提供给市政工作人员。
该灵感来自之前工作变动，该变动使高级管理人员分成了独立的团队以减少COVID-19的传播。
新工作模式将工人分为两组，第一组将在星期一至星期四工作，而第二组将在星期二至星期五工作。
新工作方式还将消除标准的朝九晚五工作模式。选择参加每周四天的工作人员将改为从上午8:00工作到下午5:00，以弥补缺少的时间。
Zorra市长Marcus Ryan表示： 我们一直在是否有机会考虑以不同并更有效的方式工作，向居民提供服务？新模式让我们大开眼界。
工作两年的Alycia Wettlaufer说：每周工作四天的选择对千禧一代特别有吸引力。这绝对是吸引人的，尤其是对年轻一代来说。我知道我不一定喜欢每周五天朝九晚五的工作。新模式绝对是吸引人的，特别是如果你喜欢长假期。
这并不是加拿大首次实行每周四天的工作模式。
今年早些时候，位于渥太华的一家科技公司还宣布将试运行缩短每周的工作日。
同时，该公司还允许他们的员工在今年余下时间在家工作。
诺省的GuyBorough早早就已经开始了，从今年6月15日开始实行4天工作制。
这个为期9个月的试点项目约有60名的市政核心雇员在星期一或者星期五倒休。
该市的首席行政官(Chief Administrative Officer)Barry Carroll说，由于COVID-19大流行，该市的很多员工工作时已经缩短。
大流行期间市政雇员每周的工作时间基本上都减少了一天，他们在办公室工作两天，在家里工作另外两天。
基于目前的工作状态，他们把大约60名员工分为两组。
A组将从星期一至星期四工作，B组将从星期二至星期五工作
这样市政局每周照样开放五天，但是同时为员工提供更多的家庭时间。
这也意味着员工将延长日常服务时间，市政当局也会受益。
Carroll说，有些员工开车需要45分钟才能到达工作地点。这样每天上下班很耗时间，因此，通过减少工作日，可以提高他们的生产率，因为他们可以在这里呆更长的时间。
Carroll对CBC表示，没有员工投诉或者反对，而且没有一个员工愿意接受每周五天的工作。
Nova Scotia的Guysborough正在实验4天工作制，延长服务时间，创造更多工作机会，改善健康福利。
明年1月底将对这个4天工作制测试项目评估，以确定市政当局是否将此项安排永久化。
Saskatchewan大学的一位助理教授在听了评论后说，大流行反应了生活的现实和工作的灵活性，而每周工作四天意味着对员工的压力减轻了。
如果CERB永久领，以及4天工作制全国普及了，那这国民的幸福指数不得坐火箭飙升啊。
多拿钱，少做事，在加拿大真是幸福啊！
ref：https://globalnews.ca/news/7268759/manitoba-mp-submits-mo...
https://www.narcity.com/news/ca/on/toronto/zorra-township...
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已经有 81 人参与评论了, 我也来说几句吧
加拿大真是幸福的要飘了，如果这些成真的话！
在疫情期间发放的紧急救助金CERB让很多失业的加拿大人尝到了甜头。
这不，曼尼托巴省NDP国会议员Leah Gazan刚刚提出新的动议，推动将CERB转为永久性基本收入。
基本收入啊，而且还是永久的，通俗的说就是加拿大人不用工作，每人每月可以领到2000元，简直是天大好事。
目测如果真是这样，有无数的人马上退休吧！
代表曼尼托巴省Winnipeg中选区的NDP国会议员Leah Gazan提交的《46号法案》，目标是要填补加拿大人收入和不平等之间的差距，她说这个差距由于新冠病毒疫情而进一步恶化。
Leah Gazan认为，应对新冠疫情加拿大政府发放CERB，证明加拿大确实是拥有资源的。意思就是有实力有钱呗。
她说，我们必须确保所有加拿大人都能生活得有尊严，这意味着政府需要投入资金以确保所有人的基本人权。
Leah Gazan说，基本收入对不同的人意味着不同的事，通常被视为政府为公民提供的无附加条件的收入，而不是各种有针对性的社会福利。
加拿大基本收入网络主席Sheila Regehr说，现在是加拿大实施基本收入制度最合适的时机。政府发放CERB的金额正好是我们所建议的基本收入的金额，这是合理的，并且对人们有效。她认为加拿大政府可以负担得起像CERB这样的计划。
而加拿大纳税人联盟负责人Todd MacKay则认为，虽然基本收入计划听起来不错，但加拿大人负担不起这项额外的开支。
Todd MacKay说，CERB是一个非常昂贵的计划。新冠病毒大流行刚爆发时，政府必须迅速采取行动，但这并不是永久性的。 原因之一是它每周需要纳税人支付数十亿元。 老实说，我们是在借钱支付这笔巨额开支。如果CERB转为永久性基本收入，我们就是在给子孙后代留下数以百亿计的巨额债务。
CERB将在9月到期，另一项高达450亿的工资补贴计划将在10月到期。
加拿大总理杜鲁多7月底宣布，联邦政府计划将加拿大紧急救助金（CERB）项目全部转入就业保险（EI）计划。
联邦就业部长昨天明确表示，这是一个影响很多加拿大人的变化，因此政府希望实现“无缝对接”，让合资格申领者的福利不至于中断。
加拿大《国家邮报》（National Post）今天报道说，联邦就业部长Carla Qualtrough周三在国会保证，随着月末截止日期临近，联邦政府希望在此之前，将数百万加拿大人的福利顺利地从CERB项目转移到EI计划中。
这么一说，CERB补贴继续发，加拿大还真是很有钱的，只是别让一直坚持工作的人多付税就行。
而且几百万人继续领钱，领不到钱的人当然觉得不公平，所以才有NDP的提案，不如大家一起领！
发钱挺好，能不能给全民都发，一直发还不知道。
但是，还有一个好消息就是，安省也开始试行4天工作制了！这也意味着每周都有个长周末！
安省的Zorra Township小镇正在尝试运行每周4天的工作模式，目的是增加生产时间。
理由倒是没啥特别的，4天工作制的都这么说！
该计划将在9月试行，这项为期8个月的计划将作为可选工作模式提供给市政工作人员。
该灵感来自之前工作变动，该变动使高级管理人员分成了独立的团队以减少COVID-19的传播。
新工作模式将工人分为两组，第一组将在星期一至星期四工作，而第二组将在星期二至星期五工作。
新工作方式还将消除标准的朝九晚五工作模式。选择参加每周四天的工作人员将改为从上午8:00工作到下午5:00，以弥补缺少的时间。
Zorra市长Marcus Ryan表示： 我们一直在是否有机会考虑以不同并更有效的方式工作，向居民提供服务？新模式让我们大开眼界。
工作两年的Alycia Wettlaufer说：每周工作四天的选择对千禧一代特别有吸引力。这绝对是吸引人的，尤其是对年轻一代来说。我知道我不一定喜欢每周五天朝九晚五的工作。新模式绝对是吸引人的，特别是如果你喜欢长假期。
这并不是加拿大首次实行每周四天的工作模式。
今年早些时候，位于渥太华的一家科技公司还宣布将试运行缩短每周的工作日。
同时，该公司还允许他们的员工在今年余下时间在家工作。
诺省的GuyBorough早早就已经开始了，从今年6月15日开始实行4天工作制。
这个为期9个月的试点项目约有60名的市政核心雇员在星期一或者星期五倒休。
该市的首席行政官(Chief Administrative Officer)Barry Carroll说，由于COVID-19大流行，该市的很多员工工作时已经缩短。
大流行期间市政雇员每周的工作时间基本上都减少了一天，他们在办公室工作两天，在家里工作另外两天。
基于目前的工作状态，他们把大约60名员工分为两组。
A组将从星期一至星期四工作，B组将从星期二至星期五工作
这样市政局每周照样开放五天，但是同时为员工提供更多的家庭时间。
这也意味着员工将延长日常服务时间，市政当局也会受益。
Carroll说，有些员工开车需要45分钟才能到达工作地点。这样每天上下班很耗时间，因此，通过减少工作日，可以提高他们的生产率，因为他们可以在这里呆更长的时间。
Carroll对CBC表示，没有员工投诉或者反对，而且没有一个员工愿意接受每周五天的工作。
Nova Scotia的Guysborough正在实验4天工作制，延长服务时间，创造更多工作机会，改善健康福利。
明年1月底将对这个4天工作制测试项目评估，以确定市政当局是否将此项安排永久化。
Saskatchewan大学的一位助理教授在听了评论后说，大流行反应了生活的现实和工作的灵活性，而每周工作四天意味着对员工的压力减轻了。
如果CERB永久领，以及4天工作制全国普及了，那这国民的幸福指数不得坐火箭飙升啊。
多拿钱，少做事，在加拿大真是幸福啊！
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