兩巨頭官宣,掀AI勞動風暴已來襲

微軟與Meta近日宣布裁員逾2萬人,此前,亞馬遜、Snap、Block與甲骨文等科技公司也已宣布裁員,Layoffs.fyi數據顯示,今年以來,已有逾9.2萬名美國科技員工失業,該趨勢引發人工智慧(AI)驅動的勞動危機已來臨的疑慮。


CNBC報道,上述公司每年集體投入數千億美元於AI基礎設施的建設,同時為節約成本大幅裁員。前AI業者、領導力專家塔格爾(Anthony Tuggle)指出,“這是根本性的結構轉變,而非暫時的市場修正;我們正見證各行各業工作組織與執行方式永久轉型的開端”。

自2022年底OpenAI推出由新AI模型驅動的聊天機器人ChatGPT以來,職場焦慮持續上升,去年Anthropic的Claude工具開始從事壹整個業務部門的工作,並引發現有軟體解決方案岌岌可危的疑慮後,該焦慮加劇。

科技樂觀主義者主張,AI正重塑而非取代人類工作,如同之前的產業革新浪潮,新工作也將應運而生。然而在AI時代,似乎工作流失與創造之間的落差持續擴大。

Motion Recruitment今年壹份研究顯示,AI的采用正放緩初階與通用IT工作的招聘,而AI相關職務的需求卻很高,2025除了AI工程師等專業工作外,科技業的薪資大致持平。

Meta22日在備忘錄中通知員工,自下月20日起,計劃裁員10%、約八千8000名人力,並取消開缺6000份工作的計劃。微軟也證實,將提供自願離職補償金,這是該公司成立51年來首次,約7%美國員工符合條件,微軟美國員工達12.5萬人,亦即可能裁員8750人。




美國居民正集體對近千億美元AI基礎設施說不 · 钜亨網

Snap上月宣布將裁員16%、約1000名員工,並撤銷至少300個職缺。甲骨文上月裁員數千人,TD Cowen分析師指出,裁員2萬至3萬人可為了甲骨文帶來80億至100億美元額外的自由現金流。亞馬遜自去年10月以來,已至少裁員3萬人,約10%員工。

職業研究平台Glassdoor近期的員工信心指數顯示,3月科技領域員工的信心指數年減9.8個百分點至47.2%,降幅為各行業最大。

[加西網正招聘多名全職sales 待遇優]
還沒人說話啊,我想來說幾句
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