加国就业反弹疲软 央行加息几率低
加西网编译和综合报道：经济学家表示，加拿大经济依然疲软， 3 月份仅新增14000 个工作岗位 ，难以扭转 1 月和 2 月近 11 万个工作岗位 “毁灭性”的损失。
加拿大统计局报告称，在经历了年初连续两个月的就业岗位流失后，3月份劳动力市场出现小幅反弹。
该机构表示，3月份雇主共新增了14000个工作岗位，与经济学家的预期大致相符。
失业率维持在6.7%不变。
加拿大统计局表示，3 月份各年龄段、全职和兼职工作以及私营部门和公共部门的就业情况差异不大。
加拿大统计局表示，推动经济增长的主要是“其他服务业”，其中包括经济中的维修和保养工作。该机构称，新增的1.5万个就业岗位抵消了2月份类似规模的就业岗位减少。
3月份，专业、科学和技术服务业、自然资源行业以及对关税敏感的制造业均实现了就业增长。
该月，金融、保险、房地产和租赁行业领跌，减少了 11,000 个职位。加拿大统计局表示，这是该行业自 2023 年 11 月以来首次出现显著的月度下滑。
继2月份类似情况之后，BC省上个月又失去了1.9万个工作岗位，导致该省失业率升至6.7%。这是该省近十年来（除新冠疫情外）最高的失业率水平。
与此同时，全国平均时薪同比增长 4.7%，较 2 月份的 3.9% 大幅增长，是自 2024 年 10 月以来的最快增速。
加拿大统计局表示，近期工资增长的部分原因是“就业结构”的变化，这意味着经济中新增或维持的低薪工作岗位数量减少，而这些低薪工作通常会拉低工资增长的平均水平。
加拿大统计局表示，在控制了构成因素后，3月份平均年工资增长率为3.6%，与1月和2月的数据大致持平。
3月份就业增长温和，此前劳动力市场经历了一段起伏期。尽管2025年最后四个月就业增长迅速，但今年1月和2月超过10万个工作岗位的流失抵消了部分增长。
加拿大统计局表示，3月份总就业人数比上年同期增加了87000个职位。
道明银行高级经济学家安德鲁·亨西克（Andrew Hencic）在给客户的报告中表示：“由于经济持续断断续续地发展，不确定性极高，就业增长前景黯淡，失业率将保持稳定”。
周五公布的数据是加拿大央行在4月29日下次利率决议公布前对劳动力市场的最后一次审视。
据伦敦证券交易所集团数据与分析公司（LSEG Data & Analytics）的数据显示，截至周五上午，金融市场预测加拿大央行月底维持利率不变的概率接近 95%。
亨西奇表示，由于伊朗战争带来的能源冲击导致价格动荡，且冲突走向不明朗，尽管各方都希望能够实现持久停火，但经济前景仍然“充满不确定性”。
他表示，疲软的经济需求应该会抵消战争带来的部分通胀影响，从而使加拿大央行目前可以保持观望态度。
毕马威加拿大首席经济学家阿里·贾弗里（Ali Jaffery）表示，人口数量是就业报告的“关键”因素，他估计加拿大在2026年前三个月平均每月新增约8000人，低于2025年前六个月平均每月5万人的增幅。但他表示，劳动力“急剧”萎缩可能是造成大部分就业岗位流失的原因。
他表示，就业数据显示劳动力市场持续“中度至实质性疲软”，因此年底加息的呼声显得不切实际。
罗森伯格研究与咨询公司总裁大卫·罗森伯格（David Rosenberg）在一份报告中指出：“毋庸置疑，加拿大经济缺乏充满活力的就业市场。更确切地说，是死气沉沉的”。
他表示，6.7%的失业率“居高不下”，而就业人口比率停滞不前。
罗森伯格指出，金融服务业在 2 月至 3 月期间裁员近 2 万人，批发/零售业和酒店/餐饮业也持续出现大量失业。
他说：“当面向消费者的行业如此大规模地裁员时，你肯定知道国内需求已经跌到谷底了”。
这意味着央行不大可能在经济如此低迷的情况下再加息，那只会让经济雪上加霜。
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加拿大统计局报告称，在经历了年初连续两个月的就业岗位流失后，3月份劳动力市场出现小幅反弹。
该机构表示，3月份雇主共新增了14000个工作岗位，与经济学家的预期大致相符。
失业率维持在6.7%不变。
加拿大统计局表示，3 月份各年龄段、全职和兼职工作以及私营部门和公共部门的就业情况差异不大。
加拿大统计局表示，推动经济增长的主要是“其他服务业”，其中包括经济中的维修和保养工作。该机构称，新增的1.5万个就业岗位抵消了2月份类似规模的就业岗位减少。
3月份，专业、科学和技术服务业、自然资源行业以及对关税敏感的制造业均实现了就业增长。
该月，金融、保险、房地产和租赁行业领跌，减少了 11,000 个职位。加拿大统计局表示，这是该行业自 2023 年 11 月以来首次出现显著的月度下滑。
继2月份类似情况之后，BC省上个月又失去了1.9万个工作岗位，导致该省失业率升至6.7%。这是该省近十年来（除新冠疫情外）最高的失业率水平。
与此同时，全国平均时薪同比增长 4.7%，较 2 月份的 3.9% 大幅增长，是自 2024 年 10 月以来的最快增速。
加拿大统计局表示，近期工资增长的部分原因是“就业结构”的变化，这意味着经济中新增或维持的低薪工作岗位数量减少，而这些低薪工作通常会拉低工资增长的平均水平。
加拿大统计局表示，在控制了构成因素后，3月份平均年工资增长率为3.6%，与1月和2月的数据大致持平。
3月份就业增长温和，此前劳动力市场经历了一段起伏期。尽管2025年最后四个月就业增长迅速，但今年1月和2月超过10万个工作岗位的流失抵消了部分增长。
加拿大统计局表示，3月份总就业人数比上年同期增加了87000个职位。
道明银行高级经济学家安德鲁·亨西克（Andrew Hencic）在给客户的报告中表示：“由于经济持续断断续续地发展，不确定性极高，就业增长前景黯淡，失业率将保持稳定”。
周五公布的数据是加拿大央行在4月29日下次利率决议公布前对劳动力市场的最后一次审视。
据伦敦证券交易所集团数据与分析公司（LSEG Data & Analytics）的数据显示，截至周五上午，金融市场预测加拿大央行月底维持利率不变的概率接近 95%。
亨西奇表示，由于伊朗战争带来的能源冲击导致价格动荡，且冲突走向不明朗，尽管各方都希望能够实现持久停火，但经济前景仍然“充满不确定性”。
他表示，疲软的经济需求应该会抵消战争带来的部分通胀影响，从而使加拿大央行目前可以保持观望态度。
毕马威加拿大首席经济学家阿里·贾弗里（Ali Jaffery）表示，人口数量是就业报告的“关键”因素，他估计加拿大在2026年前三个月平均每月新增约8000人，低于2025年前六个月平均每月5万人的增幅。但他表示，劳动力“急剧”萎缩可能是造成大部分就业岗位流失的原因。
他表示，就业数据显示劳动力市场持续“中度至实质性疲软”，因此年底加息的呼声显得不切实际。
罗森伯格研究与咨询公司总裁大卫·罗森伯格（David Rosenberg）在一份报告中指出：“毋庸置疑，加拿大经济缺乏充满活力的就业市场。更确切地说，是死气沉沉的”。
他表示，6.7%的失业率“居高不下”，而就业人口比率停滞不前。
罗森伯格指出，金融服务业在 2 月至 3 月期间裁员近 2 万人，批发/零售业和酒店/餐饮业也持续出现大量失业。
他说：“当面向消费者的行业如此大规模地裁员时，你肯定知道国内需求已经跌到谷底了”。
这意味着央行不大可能在经济如此低迷的情况下再加息，那只会让经济雪上加霜。
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