趙紫陽自嘲點破 胡耀邦倆字惹怒眾元老
胡耀邦也說過：“常委會很少開(李銳問：為什麼不開?)。小平說：談不攏，不要開了。我壹年去壹次陳家。”(李銳：《耀邦去世前的談話》，載《當代中國研究》，2000年第4期，第37頁)可見，胡耀邦當總書記時，和趙紫陽說的情況差不多。
（資料照片）
從拾贰大中央的人事安排上可以看出老人政治的情況。趙紫陽對本書作者說：
外面傳說，拾叁大時議論萬裡當總理，我不贊成，說我寧可讓李鵬當總理也不讓萬裡當。這是胡說八道。耀邦下台後沒有中常委，只有壹個由我牽頭的伍人小組，伍人小組主管日常工作。拾叁大的人事安排小平委讬“六人小組”，六人小組由薄壹波同志牽頭。六人小組直接對小平負責。我這壹層也在六人小組議論之列。常委名單中，除了後來定的伍個人外，還有萬裡和田紀雲。這兩個人大概是小平提的。“六人小組”在征求老同志意見時，堅決反對萬裡進常委。姚依林說：“萬裡如果進常委，國家壹旦有事，他就會帶頭起哄。”陳雲也反對萬裡進常委。“六人小組”向鄧匯報了這個意見，鄧才同意萬裡不進常委。剩下田紀雲。姚依林突然提出田紀雲有什麼什麼問題。鄧小平說：“萬裡不進常委了，又說田紀雲有什麼問題，這不壹定是事實，但時間很緊了，田紀雲也下來吧!”這就定了伍個常委(趙紫陽、李鵬、喬石、胡啟立、姚依林)。這壹段情況有些我是從鄧那裡聽到的，有些是從薄壹波那裡聽到的。傳說萬裡當總理，實際上從來沒有這個說法。那是不可能的事，因為下壹屆總理必須比我年輕。萬不能進常委後，鄧曾和我交換過意見，讓萬裡當人大委員長。鄧把這個想法告訴薄壹波。“六人小組”也不贊成。這時鄧就找萬裡談話，批評他：“你是怎麼搞的?人事關系搞得這麼緊張。”鄧要萬裡挨門挨戶去訪問，作自我批評。萬裡到我家來過壹次，他說還去過宋任窮家。
人事安排鄧委讬“六人小組”搞，不是鄧壹個人定的。“六人小組”還要向陳雲匯報。
趙紫陽還說：
重要人事問題不是我這壹層所能定的，耀邦時也是如此。有時連參與意見的機會也沒有。“六人小組”也沒有決定權。他們只能到幾個老人那裡聽取意見。小平、陳雲兩人達成壹致意見以後就能定下來。鄧小平認為這個人不錯，就調上來。認為不行，就讓下去。毛主席當年也是這樣。“趙孟能使貴之，亦能賤之。”這是東方政治、也是中國政治的特點。這是無法改變的。
我當總書記，組織部長我能動嗎?宣傳部長我能動嗎?不能。對宣傳部長王忍之我很不滿意，我還罵了他壹次。我只能罵罵而已，我換不了他，因為有人支持他。
這壹層人都不是在前台的人所能決定的。總書記耀邦不能決定我能不能當總理。在最高領導層的人事上我們前台的人沒有發言權。真正有發言權的就是兩位老人(鄧、陳)。第叁位(先念)有影響，但不起決定作用。只要兩位老人達成了壹致，就成了。稍微了解中國政治的人，不會相信耀邦下台我起了作用。
趙紫陽說，老人政治是“東方政治、也是中國政治的特點。”這個說法有壹定的道理。在“馬上得天下、馬上治天下”的國家。這個特點表現得更為突出。“馬上得天下”造就壹批“開國元勳”。建國以後，“開國元勳”就轉化為“鎮國公”、“護國公”，就會有“元老院”。“元老院”裡的“鎮國公”、“護國公”們，真正掌握著國家實際權力。他們中的多數人只會打仗，不會建設，所以還是“馬上治天下”，即靠鎮壓手段維持穩定。只要這些“鎮國公”、“護國公”健在，老人政治的狀況就不能改變，“革命黨”也就不可能轉變為“建設黨”。老人政治使得名義權力和實際權力分離，潛伏著深刻的政治危機。危機壹旦爆發，在第壹線工作的名義領導人就是犧牲品。胡耀邦犧牲了，下壹個該是趙紫陽了。
[加西網正招聘多名全職sales 待遇優]
還沒人說話啊，我想來說幾句
（資料照片）
從拾贰大中央的人事安排上可以看出老人政治的情況。趙紫陽對本書作者說：
外面傳說，拾叁大時議論萬裡當總理，我不贊成，說我寧可讓李鵬當總理也不讓萬裡當。這是胡說八道。耀邦下台後沒有中常委，只有壹個由我牽頭的伍人小組，伍人小組主管日常工作。拾叁大的人事安排小平委讬“六人小組”，六人小組由薄壹波同志牽頭。六人小組直接對小平負責。我這壹層也在六人小組議論之列。常委名單中，除了後來定的伍個人外，還有萬裡和田紀雲。這兩個人大概是小平提的。“六人小組”在征求老同志意見時，堅決反對萬裡進常委。姚依林說：“萬裡如果進常委，國家壹旦有事，他就會帶頭起哄。”陳雲也反對萬裡進常委。“六人小組”向鄧匯報了這個意見，鄧才同意萬裡不進常委。剩下田紀雲。姚依林突然提出田紀雲有什麼什麼問題。鄧小平說：“萬裡不進常委了，又說田紀雲有什麼問題，這不壹定是事實，但時間很緊了，田紀雲也下來吧!”這就定了伍個常委(趙紫陽、李鵬、喬石、胡啟立、姚依林)。這壹段情況有些我是從鄧那裡聽到的，有些是從薄壹波那裡聽到的。傳說萬裡當總理，實際上從來沒有這個說法。那是不可能的事，因為下壹屆總理必須比我年輕。萬不能進常委後，鄧曾和我交換過意見，讓萬裡當人大委員長。鄧把這個想法告訴薄壹波。“六人小組”也不贊成。這時鄧就找萬裡談話，批評他：“你是怎麼搞的?人事關系搞得這麼緊張。”鄧要萬裡挨門挨戶去訪問，作自我批評。萬裡到我家來過壹次，他說還去過宋任窮家。
人事安排鄧委讬“六人小組”搞，不是鄧壹個人定的。“六人小組”還要向陳雲匯報。
趙紫陽還說：
重要人事問題不是我這壹層所能定的，耀邦時也是如此。有時連參與意見的機會也沒有。“六人小組”也沒有決定權。他們只能到幾個老人那裡聽取意見。小平、陳雲兩人達成壹致意見以後就能定下來。鄧小平認為這個人不錯，就調上來。認為不行，就讓下去。毛主席當年也是這樣。“趙孟能使貴之，亦能賤之。”這是東方政治、也是中國政治的特點。這是無法改變的。
我當總書記，組織部長我能動嗎?宣傳部長我能動嗎?不能。對宣傳部長王忍之我很不滿意，我還罵了他壹次。我只能罵罵而已，我換不了他，因為有人支持他。
這壹層人都不是在前台的人所能決定的。總書記耀邦不能決定我能不能當總理。在最高領導層的人事上我們前台的人沒有發言權。真正有發言權的就是兩位老人(鄧、陳)。第叁位(先念)有影響，但不起決定作用。只要兩位老人達成了壹致，就成了。稍微了解中國政治的人，不會相信耀邦下台我起了作用。
趙紫陽說，老人政治是“東方政治、也是中國政治的特點。”這個說法有壹定的道理。在“馬上得天下、馬上治天下”的國家。這個特點表現得更為突出。“馬上得天下”造就壹批“開國元勳”。建國以後，“開國元勳”就轉化為“鎮國公”、“護國公”，就會有“元老院”。“元老院”裡的“鎮國公”、“護國公”們，真正掌握著國家實際權力。他們中的多數人只會打仗，不會建設，所以還是“馬上治天下”，即靠鎮壓手段維持穩定。只要這些“鎮國公”、“護國公”健在，老人政治的狀況就不能改變，“革命黨”也就不可能轉變為“建設黨”。老人政治使得名義權力和實際權力分離，潛伏著深刻的政治危機。危機壹旦爆發，在第壹線工作的名義領導人就是犧牲品。胡耀邦犧牲了，下壹個該是趙紫陽了。
[加西網正招聘多名全職sales 待遇優]
| 分享: |
| 注： | 在此頁閱讀全文 |
推薦: