我們未必需要《不過是上班》這種撫慰
去看了即將上映的新片《不過是上班》點映,作為壹部主打“展現職場苦味,給打工人心靈按摩”的喜劇片,它算是完成了自己的基本任務,無奈水平就那麼些,無論是簡陋的制作還是直接的煽情,距離優良影片都還有較大的落差。
而且,這部電影還提醒我了壹點:有些常用的話語,留在互聯網和普通人的口中就行,壹旦被專門拿出來以口號形式去討好觀眾,反而會變得尷尬。

將近100分鍾的《不過是上班》大致可以分為兩個部分:前半部分致敬了日本影片《瘋狂星期壹》,講述了大廠小組成員們處在項目周期裡陷入了無限循環,不拿出優異方案來,他們就會被壹直困在循環裡;後半部分在打破循環後進入了職場悲喜劇環節,開始“打工人呐喊”的集火輸出,有點兒像苦情版的《年會不能停!》。
影片前半段無疑更好看些,得益於“職場無限流”的點子,可以通過多次循環展現職場人的不同心態和無數可能,即便敘事和表演都顯得偏綜藝而不是電影,樂趣也是有不少的。
然而到了後半段真正考驗原創能力的時候,《不過是上班》就迅速露怯了,繼承先揚的必然後抑,套路式的公司壓榨和牛馬覺醒,以及通過新壹次循環在結尾包餃子。
說“不要無限制加班、要八小時工作制、公司要尊重打工人、打工人也要自尊自愛”有錯嗎?當然沒錯。可討好觀眾是壹門學問,大喊誰都聽得懂的大白話口號直接舔確實有效,但不高明,上限也低,性質上與某些低級紅的主旋律創作沒啥區別,還會整得許多目標受眾不自在。

看完《不過是上班》後,我才驚覺《年會不能停!》那麼受歡迎是有道理的,在同樣的主題下,它用了壹個更大、更完整的喜劇故事去消解職場亂象的苦味和打工人嘴替的爹味,使得觀眾們能更愉悅舒適地接受獻給職場人的心靈按摩。
《不過是上班》也是同壹生態位的作品,只是這位師傅按起來著實有些疼,作為壹顆糖,甜味裡又帶些苦了。
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而且,這部電影還提醒我了壹點:有些常用的話語,留在互聯網和普通人的口中就行,壹旦被專門拿出來以口號形式去討好觀眾,反而會變得尷尬。

將近100分鍾的《不過是上班》大致可以分為兩個部分:前半部分致敬了日本影片《瘋狂星期壹》,講述了大廠小組成員們處在項目周期裡陷入了無限循環,不拿出優異方案來,他們就會被壹直困在循環裡;後半部分在打破循環後進入了職場悲喜劇環節,開始“打工人呐喊”的集火輸出,有點兒像苦情版的《年會不能停!》。
影片前半段無疑更好看些,得益於“職場無限流”的點子,可以通過多次循環展現職場人的不同心態和無數可能,即便敘事和表演都顯得偏綜藝而不是電影,樂趣也是有不少的。
然而到了後半段真正考驗原創能力的時候,《不過是上班》就迅速露怯了,繼承先揚的必然後抑,套路式的公司壓榨和牛馬覺醒,以及通過新壹次循環在結尾包餃子。
說“不要無限制加班、要八小時工作制、公司要尊重打工人、打工人也要自尊自愛”有錯嗎?當然沒錯。可討好觀眾是壹門學問,大喊誰都聽得懂的大白話口號直接舔確實有效,但不高明,上限也低,性質上與某些低級紅的主旋律創作沒啥區別,還會整得許多目標受眾不自在。

看完《不過是上班》後,我才驚覺《年會不能停!》那麼受歡迎是有道理的,在同樣的主題下,它用了壹個更大、更完整的喜劇故事去消解職場亂象的苦味和打工人嘴替的爹味,使得觀眾們能更愉悅舒適地接受獻給職場人的心靈按摩。
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