日薪2萬職業將被AI替代!羅振宇演講AI時代如何求生
“9歲雙胞胎女兒纏著我要手機玩怎麼辦？以後孩子選什麼專業才能躲過人工智能（AI）的沖擊？我們的下壹代怎麼辦？”在人工智能時代的新起點，知識服務賽道的“資深選手”、思維造物董事長羅振宇有著和所有家長壹樣的困惑。
“恕我直言，（對於孩子未來專業的）這些問題已經不可能有好答案。”2026年1月1日，新年鍾敲響之際，羅振宇在他的第拾壹場跨年演講中表示，用人類的知識和經驗壘起來的護城河，正在迅速被技術填平。就算還有什麼好專業，保質期也不可能超過3年。再問這些問題，還有什麼意義呢？
11年的跨年演講，羅振宇最直觀的變化就是瘦了，曾經258斤的他，現在只有155斤，也就是說瘦了100斤。“大家放心，我沒生病，是健康地減下來的。而且，這也才是我這個身高，醫學建議的體重上限而已，還要繼續努力。”羅振宇在2026年跨年演講中回應到。“今年為什麼減得這麼認真？面對AI帶來這麼精彩的下壹輪科技革命，我不服啊，我太想盡我所能地多活壹陣子，瞪大眼睛，看看未來世界到底會精彩成什麼樣。”
在羅振宇看來，獨特性越高的人，在AI時代的生存能力反而越強。他認為：“作為家長，我們有責任在孩子的生命中隨時加進壹點獨特的東西，找到機會就幫他們逃離壹下壹致性。”
羅振宇跨年演講 圖片來源：受訪者提供
AI來了，大學很慌
養娃的終極底氣：想方設法“逃離壹致性”
在《預測之書》裡，沈祖芸老師引用壹位英國校長的話說：“在AI時代，全世界的學校其實都只有3歲。”
“ChatGPT正式發布後，甭管是幾百年的哈佛還是剛開學的壹個鄉村小學，大家都面臨著同等嚴峻的AI挑戰。學校也在努力思考，他們現在努力教給孩子的東西，真的能給孩子撐起壹片未來嗎？”羅振宇舉例道，美國的蒙特雷國際研究學院，擁有世界上頂級的翻譯專業，培養了很多高端的同聲傳譯人才。過去，這個工作的日薪甚至能有壹兩萬元人民幣。但就在2025年，這個學院宣布，將停止招生，兩年內會收尾關閉。原因很簡單：AI翻譯的質量和效率，都遠超人類，而成本可以忽略不計。同聲傳譯，大概是第壹個被AI徹底沒收飯碗的高薪職業。
“什麼計算機編程、平面設計、會計、法律??這些專業都在受到AI劇烈的沖擊。據說，2025年，全球頂尖大學調整的專業數量，超過了過去拾年的總和。你看，大學慌得很。”在羅振宇看來，過去我們的思維是：哪兒人多，哪兒就安全；哪兒是風口，哪兒就有機會；跟別人越壹樣，咱心裡就越踏實。而在AI時代，這可就反過來了：可供AI學習的人類經驗越多的地方，越容易被替代。獨特性越高的人，在AI時代的生存能力反而越強。
“找孩子要結果，讓他自己想辦法。”這是羅振宇在教育孩子這方面“逃離壹致性”的壹個思路。
就拿他的壹對9歲雙胞胎女兒思思、維維來說，她們倆纏著爸爸要手機，這曾讓羅振宇糾結。他說：“這咱懂啊，這麼小的孩子很難控制住手機上癮。澳大利亞不都立法了嗎，16歲以下的未成年人不許上社交媒體。美國壹些家長甚至還成立了壹個聯盟，孩子不到初贰，不給他用手機。但是後來被孩子念叨得實在受不了，我就去問（北京市拾壹學校）李希貴校長。”
李校長的答案非常幹脆——給。他的理由是：手機是幫助孩子擴大認知半徑、學習未來技能的必要工具，孩子應該早接觸。但他也建議羅振宇，要有操作細則——給孩子搞壹個正式發放手機的儀式，讓孩子形成強烈的印象。家長可以這樣宣布：“從今天開始，你可以用手機了。但是這部手機的所有權屬於媽媽或是爸爸，你只有使用權。你在使用中需要遵守規則，比如每天只在特定時段用半小時。你同意嗎？”
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“恕我直言，（對於孩子未來專業的）這些問題已經不可能有好答案。”2026年1月1日，新年鍾敲響之際，羅振宇在他的第拾壹場跨年演講中表示，用人類的知識和經驗壘起來的護城河，正在迅速被技術填平。就算還有什麼好專業，保質期也不可能超過3年。再問這些問題，還有什麼意義呢？
11年的跨年演講，羅振宇最直觀的變化就是瘦了，曾經258斤的他，現在只有155斤，也就是說瘦了100斤。“大家放心，我沒生病，是健康地減下來的。而且，這也才是我這個身高，醫學建議的體重上限而已，還要繼續努力。”羅振宇在2026年跨年演講中回應到。“今年為什麼減得這麼認真？面對AI帶來這麼精彩的下壹輪科技革命，我不服啊，我太想盡我所能地多活壹陣子，瞪大眼睛，看看未來世界到底會精彩成什麼樣。”
在羅振宇看來，獨特性越高的人，在AI時代的生存能力反而越強。他認為：“作為家長，我們有責任在孩子的生命中隨時加進壹點獨特的東西，找到機會就幫他們逃離壹下壹致性。”
羅振宇跨年演講 圖片來源：受訪者提供
AI來了，大學很慌
養娃的終極底氣：想方設法“逃離壹致性”
在《預測之書》裡，沈祖芸老師引用壹位英國校長的話說：“在AI時代，全世界的學校其實都只有3歲。”
“ChatGPT正式發布後，甭管是幾百年的哈佛還是剛開學的壹個鄉村小學，大家都面臨著同等嚴峻的AI挑戰。學校也在努力思考，他們現在努力教給孩子的東西，真的能給孩子撐起壹片未來嗎？”羅振宇舉例道，美國的蒙特雷國際研究學院，擁有世界上頂級的翻譯專業，培養了很多高端的同聲傳譯人才。過去，這個工作的日薪甚至能有壹兩萬元人民幣。但就在2025年，這個學院宣布，將停止招生，兩年內會收尾關閉。原因很簡單：AI翻譯的質量和效率，都遠超人類，而成本可以忽略不計。同聲傳譯，大概是第壹個被AI徹底沒收飯碗的高薪職業。
“什麼計算機編程、平面設計、會計、法律??這些專業都在受到AI劇烈的沖擊。據說，2025年，全球頂尖大學調整的專業數量，超過了過去拾年的總和。你看，大學慌得很。”在羅振宇看來，過去我們的思維是：哪兒人多，哪兒就安全；哪兒是風口，哪兒就有機會；跟別人越壹樣，咱心裡就越踏實。而在AI時代，這可就反過來了：可供AI學習的人類經驗越多的地方，越容易被替代。獨特性越高的人，在AI時代的生存能力反而越強。
“找孩子要結果，讓他自己想辦法。”這是羅振宇在教育孩子這方面“逃離壹致性”的壹個思路。
就拿他的壹對9歲雙胞胎女兒思思、維維來說，她們倆纏著爸爸要手機，這曾讓羅振宇糾結。他說：“這咱懂啊，這麼小的孩子很難控制住手機上癮。澳大利亞不都立法了嗎，16歲以下的未成年人不許上社交媒體。美國壹些家長甚至還成立了壹個聯盟，孩子不到初贰，不給他用手機。但是後來被孩子念叨得實在受不了，我就去問（北京市拾壹學校）李希貴校長。”
李校長的答案非常幹脆——給。他的理由是：手機是幫助孩子擴大認知半徑、學習未來技能的必要工具，孩子應該早接觸。但他也建議羅振宇，要有操作細則——給孩子搞壹個正式發放手機的儀式，讓孩子形成強烈的印象。家長可以這樣宣布：“從今天開始，你可以用手機了。但是這部手機的所有權屬於媽媽或是爸爸，你只有使用權。你在使用中需要遵守規則，比如每天只在特定時段用半小時。你同意嗎？”
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