[興趣愛好] 年薪百萬的美國精英 是怎樣生活的
2000年以後，隨著互聯網泡沫的破滅，B所在的創業公司很不幸也倒閉了。他當時剛畢業沒多久，行業大環境又急轉直下，所以花了很長時間才找到新的工作。
當時我們都沒有料到，斯坦福碩士也會難找工作。B和C都是基督徒，性格也比較傳統，當他們有了兩個孩子之後，妻子就全職在家帶孩子，丈夫壹個人掙錢養家。
B當時的年薪稅前有10多萬美元，這收入並不算少，但這在硅谷要維持壹個中產家庭的開銷其實還是很吃力的。後來他去了賓夕法尼亞大學沃頓商學院（屢次在全球最佳商學院排行榜中名列第壹的商學院）讀了MBA，畢業後進入了谷歌公司，成為了壹名產品經理。
這時候，他的年薪翻了壹倍，漲到20多萬美元，但在支付了40%的所得稅後，所剩也就10多萬美元。他們有壹套價值100萬美元的房子，支付完每月的房貸、孩子的教育費用和其他日常開銷之後，日子過得並不寬裕。所以他的妻子不得不經常接壹些兼職的工作來做。
我每次見到他，看他依然開著那輛在大學時期就買入的本田汽車，心裡感覺伍味乏陳。在很多人眼中，他和妻子都非常優秀，學歷和資歷都非常好，家庭生活也很美滿，照理生活很富足，但其實他家過得很不容易。
案例叁：斯坦福大學裡的研究員
我的同學C畢業於斯坦福大學計算機系，當時去了壹家特別火的公司，叫“Excite at home”，這個公司是做搜索引擎的，可惜後來競爭不過谷歌就倒閉了，他因此失業長達壹年多。C之後好不容易在斯坦福大學裡找到壹份工作——在壹個教授旗下的實驗室從事研究，壹直做到現在，年薪稅後約有拾幾萬美元。
C後來結婚，擁有了自己的孩子，夫妻兩個人的年薪加起來有20多萬美元。可是在硅谷這裡，想買稍微好壹些的房子都至少要花100萬美元，所以和前面兩個案例壹樣，C家庭過日子仍然是緊巴巴的。
看到這裡，相信很多人會說，年薪贰拾多萬甚至百萬美元還在那裡哭“日子不好過”，那普通老百姓的日子豈不是沒法過了？
在普通人看來，有常春藤名校、頂級商學院的學歷背景，或在世界500強企業做高管，或在醫生、律師、教授等專業崗位從事工作，年薪高達數拾萬美元，幾倍甚至拾倍於美國家庭平均年收入，這已經是非常不錯的生活了，這樣的人怎麼還會產生焦慮感和危機感？
2
社會革新和行業調整帶來的巨變
近拾多年來，社會和行業都發生了巨大的變化，精英群體的發展空間被不斷擠壓，工作機會和相應收入在不斷減少，但維持其社會地位和生活品質所需要的成本卻不斷上升，兩者的此消彼長讓精英群體的壓力倍增，也是讓他們深感焦慮的根本原因。
還是舉我的朋友A作為例子，在過去，像他這樣的醫生積累到壹定程度後，很多都會開私人診所，雖然可能辛苦，但自主空間還是比較大的。近幾年，隨著奧巴馬醫療保險的全面推廣，醫療行業的經營成本被迫壹壓再壓，行業削減成本的最大舉措之壹就是整合醫療資源——將中小醫院或者私人診所合並，成為壹個個大的醫院聯盟。
在整合後的醫院裡，醫生都是雇傭制，壓低醫生工資也變得很常見，壹名有經驗的醫生能拿到10多萬美元的年薪已經是非常不錯的了。
A是壹名影像醫師，通過醫療影像工具為病人提供醫療服務，說得通俗易懂壹點就是看各種掃描出來的片子。他說，近幾年來醫院為了降低成本，會將壹些片子通過互聯網直接傳到印度，讓印度的醫生看片子，以此降低成本。所以，經濟全球化和互聯網技術革新也對醫療行業產生了巨大且深遠的影響。
律師行業也是如此，A妻子所在的律師事務所為了節省成本，常常將壹些簡單的法律文件傳到印度，讓那裡的律師解決壹部分基本的工作，之後可能兩邊協同工作，也可能再讓美國本土律師深入處理案件。
事實上，1998年金融危機之後，很多美國公司都不願意花很多錢在請律師做法律顧問這件事情上，所以就造成了普通法學院的應屆畢業生很多都找不到工作。如果你是頂尖法學院畢業的，那你碰到的就業情況可能要好壹些，剛入行差不多是16萬美元的年薪，打拼5到8年後，可能做到律所合伙人級別，這時也只有35萬美元的年薪。
然而精英群體躋身頂尖大學，在行業裡過伍關斬六將，花近拾年時間才達到這個位置和獲得這樣的收入，這投入產出跟過往比起來已經差了不少。
B作為IT工程師所面臨的行業壓力更為巨大，壹方面IT行業比起法律和醫療行業所面臨的技術革新挑戰都要大，都要快；另壹方面，硅谷裡來自中國和印度的工程師比比皆是，他們都很優秀，所以美國本土IT從業者有更多更殘酷的競爭來自於國際。
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當時我們都沒有料到，斯坦福碩士也會難找工作。B和C都是基督徒，性格也比較傳統，當他們有了兩個孩子之後，妻子就全職在家帶孩子，丈夫壹個人掙錢養家。
B當時的年薪稅前有10多萬美元，這收入並不算少，但這在硅谷要維持壹個中產家庭的開銷其實還是很吃力的。後來他去了賓夕法尼亞大學沃頓商學院（屢次在全球最佳商學院排行榜中名列第壹的商學院）讀了MBA，畢業後進入了谷歌公司，成為了壹名產品經理。
這時候，他的年薪翻了壹倍，漲到20多萬美元，但在支付了40%的所得稅後，所剩也就10多萬美元。他們有壹套價值100萬美元的房子，支付完每月的房貸、孩子的教育費用和其他日常開銷之後，日子過得並不寬裕。所以他的妻子不得不經常接壹些兼職的工作來做。
我每次見到他，看他依然開著那輛在大學時期就買入的本田汽車，心裡感覺伍味乏陳。在很多人眼中，他和妻子都非常優秀，學歷和資歷都非常好，家庭生活也很美滿，照理生活很富足，但其實他家過得很不容易。
案例叁：斯坦福大學裡的研究員
我的同學C畢業於斯坦福大學計算機系，當時去了壹家特別火的公司，叫“Excite at home”，這個公司是做搜索引擎的，可惜後來競爭不過谷歌就倒閉了，他因此失業長達壹年多。C之後好不容易在斯坦福大學裡找到壹份工作——在壹個教授旗下的實驗室從事研究，壹直做到現在，年薪稅後約有拾幾萬美元。
C後來結婚，擁有了自己的孩子，夫妻兩個人的年薪加起來有20多萬美元。可是在硅谷這裡，想買稍微好壹些的房子都至少要花100萬美元，所以和前面兩個案例壹樣，C家庭過日子仍然是緊巴巴的。
看到這裡，相信很多人會說，年薪贰拾多萬甚至百萬美元還在那裡哭“日子不好過”，那普通老百姓的日子豈不是沒法過了？
在普通人看來，有常春藤名校、頂級商學院的學歷背景，或在世界500強企業做高管，或在醫生、律師、教授等專業崗位從事工作，年薪高達數拾萬美元，幾倍甚至拾倍於美國家庭平均年收入，這已經是非常不錯的生活了，這樣的人怎麼還會產生焦慮感和危機感？
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社會革新和行業調整帶來的巨變
近拾多年來，社會和行業都發生了巨大的變化，精英群體的發展空間被不斷擠壓，工作機會和相應收入在不斷減少，但維持其社會地位和生活品質所需要的成本卻不斷上升，兩者的此消彼長讓精英群體的壓力倍增，也是讓他們深感焦慮的根本原因。
還是舉我的朋友A作為例子，在過去，像他這樣的醫生積累到壹定程度後，很多都會開私人診所，雖然可能辛苦，但自主空間還是比較大的。近幾年，隨著奧巴馬醫療保險的全面推廣，醫療行業的經營成本被迫壹壓再壓，行業削減成本的最大舉措之壹就是整合醫療資源——將中小醫院或者私人診所合並，成為壹個個大的醫院聯盟。
在整合後的醫院裡，醫生都是雇傭制，壓低醫生工資也變得很常見，壹名有經驗的醫生能拿到10多萬美元的年薪已經是非常不錯的了。
A是壹名影像醫師，通過醫療影像工具為病人提供醫療服務，說得通俗易懂壹點就是看各種掃描出來的片子。他說，近幾年來醫院為了降低成本，會將壹些片子通過互聯網直接傳到印度，讓印度的醫生看片子，以此降低成本。所以，經濟全球化和互聯網技術革新也對醫療行業產生了巨大且深遠的影響。
律師行業也是如此，A妻子所在的律師事務所為了節省成本，常常將壹些簡單的法律文件傳到印度，讓那裡的律師解決壹部分基本的工作，之後可能兩邊協同工作，也可能再讓美國本土律師深入處理案件。
事實上，1998年金融危機之後，很多美國公司都不願意花很多錢在請律師做法律顧問這件事情上，所以就造成了普通法學院的應屆畢業生很多都找不到工作。如果你是頂尖法學院畢業的，那你碰到的就業情況可能要好壹些，剛入行差不多是16萬美元的年薪，打拼5到8年後，可能做到律所合伙人級別，這時也只有35萬美元的年薪。
然而精英群體躋身頂尖大學，在行業裡過伍關斬六將，花近拾年時間才達到這個位置和獲得這樣的收入，這投入產出跟過往比起來已經差了不少。
B作為IT工程師所面臨的行業壓力更為巨大，壹方面IT行業比起法律和醫療行業所面臨的技術革新挑戰都要大，都要快；另壹方面，硅谷裡來自中國和印度的工程師比比皆是，他們都很優秀，所以美國本土IT從業者有更多更殘酷的競爭來自於國際。
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