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苹果与OpenAI反目:人才挖角如何演变为法律大战? | 温哥华教育中心
   

苹果与OpenAI反目:人才挖角如何演变为法律大战?

OpenAI仍在摸索硬件


与此同时,OpenAI已经为其硬件业务投入了数十亿美元,并正加速推进首次公开招股(IPO)。不过,据知情人士透露,这家创业公司在收购io时除了概念设计和早期原型之外,几乎没有太多实际成果。他们表示,当时OpenAI仍在加紧寻找一个具有吸引力的产品战略。

知情人士称,如今OpenAI正在研发一款由人工智能驱动、旨在取代智能手机的设备,不过其首款产品可能会更简单一些。该公司已经探索过多种产品概念,包括耳机、智能眼镜以及搭载人工智能功能的音箱等。

与此同时,苹果也在开发新的家庭设备产品线、配备摄像头的AirPods、眼镜及其他可穿戴设备。

苹果表示,在提起诉讼之前,它曾尝试通过沟通解决争议,包括在今年2月联系OpenAI。苹果称,当时它向OpenAI表达了担忧,认为苹果机密信息已经流入该公司,并要求OpenAI展开调查,同时采取措施防止类似情况再次发生。苹果指控称,OpenAI从未对此作出回应。

苹果新任CEO

这起诉讼还凸显了谭唐与其前上司、即将出任苹果CEO特努斯之间的紧张关系。OpenAI从苹果挖来的人才大多来自特努斯的硬件工程部门,而在2021年争夺硬件业务最高职位时,部分设计师曾支持谭唐而非特努斯。

苹果将谭唐描绘成此次获取机密信息行动的主谋,指控其利用与应聘者的面试作为收集苹果未发布产品信息的途径。

苹果表示,在一次案例中,一名员工在与谭唐进行求职面试前几个小时,刚刚获得了某个苹果项目的信息。“随后,在面试过程中,谭唐主动询问了有关同一个苹果项目的更多信息。这已经成为一种惯用模式。”诉讼文件写道。


苹果还指控称,一旦员工签约加入OpenAI,他们就会被鼓励在离开苹果前,将苹果设备中的信息发送到自己的个人邮箱,以便日后在OpenAI工作时使用。诉讼称,OpenAI向新员工提供了一份“由谭唐整理的清单”,帮助他们规避苹果安全团队的检测。

苹果还指控称,谭唐甚至要求应聘者将原型设备带到面试现场。诉状称,这包括电池、逻辑板及其他组件。

至少有一位应聘OpenAI的苹果员工对这一做法感到担忧,称他“很惊讶竟然有人会”将未发布的硬件带去面试。他表示,自己“不知道我们居然可以把这些东西带出办公室”。而在大多数情况下,他们确实不能这么做。

截至发稿,包括谭唐在内的本案涉及OpenAI员工尚未就此置评。

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