談判破裂 大溫戶外職工設立糾察線
(加西網綜合)隨著勞資雙方談判持續陷入僵局,“大溫區域局雇員工會”(GVRDEU)的戶外職工於今天周肆(6月11日)正式升級了其抗議行動。工會已在大溫地區位於素裡(Surrey)和叁角洲(Delta)的多處設施外設立了罷工糾察線,其中包括兩市的工程運作車間、運營中心以及壹處蓄水池。

據GVRDEU工會主席傑西·梅德羅斯(Jesse Medeiros)透露,由於勞資糾紛遲遲無法解決,工會正在壹步步逼近全面大罷工。
“由於管理層拒絕放棄重返談判桌的附加前提條件,我們的會員已經忍受了長達17個月沒有勞動合同、且無任何後續談判計劃的局面”,梅德羅斯表示,“盡管我們在極力減少對公眾生活造成的不便,但如果管理層仍不願開展實質性談判,全面大罷工將勢在必行”。
根據城市新聞的報道,工會方面指出,目前雙方爭執的核心焦點主要集中在工作環境的健康與安全保障、外部業務外包問題,以及員工的招募與留用機制。
梅德羅斯批評稱,這些訴求此前壹直遭到雇方大溫區域局(Metro Vancouver)的無視。
滾動式抗議持續
在此次升級行動之前,工會的抗議舉措已持續數日:
周壹(6月8日): 工會曾短暫在包括松雞山步道(Grouse Grind)在內的叁處大溫區域公園設立糾察線,但為了避免過度打擾公眾,糾察線在次日被撤除。
周叁(6月10日): 罷工行動轉向關鍵基礎設施,工會對西北蘭裡污水處理廠(Northwest Langley Wastewater Treatment Plant)以及列治文的魯魯島污水處理廠(Lulu Island Wastewater Treatment Plant)進行了輪流滾動式罷工。
今日(6月11日): 糾察線進壹步擴散至素裡和叁角洲的市政運作前線。
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據GVRDEU工會主席傑西·梅德羅斯(Jesse Medeiros)透露,由於勞資糾紛遲遲無法解決,工會正在壹步步逼近全面大罷工。
“由於管理層拒絕放棄重返談判桌的附加前提條件,我們的會員已經忍受了長達17個月沒有勞動合同、且無任何後續談判計劃的局面”,梅德羅斯表示,“盡管我們在極力減少對公眾生活造成的不便,但如果管理層仍不願開展實質性談判,全面大罷工將勢在必行”。
根據城市新聞的報道,工會方面指出,目前雙方爭執的核心焦點主要集中在工作環境的健康與安全保障、外部業務外包問題,以及員工的招募與留用機制。
梅德羅斯批評稱,這些訴求此前壹直遭到雇方大溫區域局(Metro Vancouver)的無視。
滾動式抗議持續
在此次升級行動之前,工會的抗議舉措已持續數日:
周壹(6月8日): 工會曾短暫在包括松雞山步道(Grouse Grind)在內的叁處大溫區域公園設立糾察線,但為了避免過度打擾公眾,糾察線在次日被撤除。
周叁(6月10日): 罷工行動轉向關鍵基礎設施,工會對西北蘭裡污水處理廠(Northwest Langley Wastewater Treatment Plant)以及列治文的魯魯島污水處理廠(Lulu Island Wastewater Treatment Plant)進行了輪流滾動式罷工。
今日(6月11日): 糾察線進壹步擴散至素裡和叁角洲的市政運作前線。
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