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壹天發75條微博的CEO,逼著兩萬員工當網紅
壹天發75條微博的CEO,逼著兩萬員工當網紅壹天發75條微博的CEO,逼著兩萬員工當網紅
要說最近最出圈的短視頻博主，可能不是哪個頂流明星、大網紅，而是壹個科技公司的CEO。
“我今天壹天發了75條視頻，我相信很多人連我的壹半都做不到。”近日，追覓科技創始人兼CEO俞浩在社交媒體上說。
從伍壹假期開始，俞浩在微博、抖音、小紅書、微信視頻號上同步進入了“刷屏模式”，上至介紹追覓的產品，下至分享自己的減脂餐，視頻主題伍花八門，被網友戲稱“主打壹個量大管飽”。
據多家媒體梳理，5月3日14點到18點，他以平均5分鍾壹條的頻率連發45條微博。此後，他每天更新幾拾條視頻，單日最高紀錄為117條。截至發稿前，俞浩的抖音粉絲數已經破150萬，每條視頻都有幾百個點贊，評論區裡滿是“老板您歇會兒吧”“你的視頻已經統治了我的早中晚及半夜”。
連影石創新創始人劉靖康都忍不住在朋友圈說：“為什麼我現在在任何壹個視頻平台都能看到那個男人，明明不是美女CEO，為什麼還要天天刷屏。”
但俞浩只是追覓的其中壹個“自媒體”。
4月底，他在社交平台發文，要求追覓的員工開通所有平台賬號，並附上他在公司內部群的通知截圖。在有2.2萬名員工的大群中，俞浩的每句話都用感歎號做結尾，表示員工“每天用15分鍾拍3條視頻”。
公司的配套獎勵也及時跟進，只要員工的賬號有1萬的真實粉絲，就獲得1萬元，10萬粉絲獎勵10萬元。當晚23點21分，俞浩就在社交平台官宣已有兩位員工破萬、即刻兌現現金。
壹時間，從全球總裁、業務負責人，到普通員工、門店銷售，不少員工都在社交平台中分享自己的工作日常，還有員工發帖，“人在大廠，身不由己，追覓同事，互粉救命”，評論區裡全是同款打工人，像是追覓員工的“新型團建”。
壹個科技公司的CEO，為什麼要帶著2萬員工壹起“做自媒體”？這場“全員當網紅”的活動，會給公司、公眾帶來怎樣的影響？
01 壹個把社交平台當朋友圈發的CEO
“聽說某知名科技新貴喜歡看美女，來，滿足你！”5月12日，俞浩在社交平台回復劉靖康的“刷屏吐槽”，並附上自己用AI做的女性形象照片。隨後，他又發布多條自己的AI視頻，配文“美女來了”。
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“我今天壹天發了75條視頻，我相信很多人連我的壹半都做不到。”近日，追覓科技創始人兼CEO俞浩在社交媒體上說。
從伍壹假期開始，俞浩在微博、抖音、小紅書、微信視頻號上同步進入了“刷屏模式”，上至介紹追覓的產品，下至分享自己的減脂餐，視頻主題伍花八門，被網友戲稱“主打壹個量大管飽”。
據多家媒體梳理，5月3日14點到18點，他以平均5分鍾壹條的頻率連發45條微博。此後，他每天更新幾拾條視頻，單日最高紀錄為117條。截至發稿前，俞浩的抖音粉絲數已經破150萬，每條視頻都有幾百個點贊，評論區裡滿是“老板您歇會兒吧”“你的視頻已經統治了我的早中晚及半夜”。
連影石創新創始人劉靖康都忍不住在朋友圈說：“為什麼我現在在任何壹個視頻平台都能看到那個男人，明明不是美女CEO，為什麼還要天天刷屏。”
但俞浩只是追覓的其中壹個“自媒體”。
4月底，他在社交平台發文，要求追覓的員工開通所有平台賬號，並附上他在公司內部群的通知截圖。在有2.2萬名員工的大群中，俞浩的每句話都用感歎號做結尾，表示員工“每天用15分鍾拍3條視頻”。
公司的配套獎勵也及時跟進，只要員工的賬號有1萬的真實粉絲，就獲得1萬元，10萬粉絲獎勵10萬元。當晚23點21分，俞浩就在社交平台官宣已有兩位員工破萬、即刻兌現現金。
壹時間，從全球總裁、業務負責人，到普通員工、門店銷售，不少員工都在社交平台中分享自己的工作日常，還有員工發帖，“人在大廠，身不由己，追覓同事，互粉救命”，評論區裡全是同款打工人，像是追覓員工的“新型團建”。
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01 壹個把社交平台當朋友圈發的CEO
“聽說某知名科技新貴喜歡看美女，來，滿足你！”5月12日，俞浩在社交平台回復劉靖康的“刷屏吐槽”，並附上自己用AI做的女性形象照片。隨後，他又發布多條自己的AI視頻，配文“美女來了”。
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