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破防!4分鍾開個會大溫官員賺7千元
破防!4分鍾開個會大溫官員賺7千元破防!4分鍾開個會大溫官員賺7千元
（加西網綜合）大溫納稅人看完這條新聞會不會破防？！
3分40秒會議，壹杯咖啡都沒喝完，大溫官員已賺走7000+加元，官員還稱不想領這錢都不行！
大溫區域局（Metro Vancouver）壹場僅持續3分40秒的會議，近日卻因高額津貼引發爭議。
根據《Global News》報道，出席會議的13名委員每人可領取557加元出席費，意味著這場不到4分鍾的會議，總共花費納稅人超過7200加元。
這場會議於本周肆上午舉行，由都會局區域規劃委員會召開。會議采用線上與線下混合形式進行，部分委員親自到場，部分則遠程參加。整個會議僅持續3分40秒，討論內容主要是程序性事項。
會議由蘭裡鎮（Langley）市長Eric Woodward主持。都會局證實，所有出席委員無論會議長短，都可依法領取557加元津貼。
按會議時長計算，這些地方政客相當於每分鍾賺取151.77加元，甚至每秒進賬2.53加元。由於與會成員本身也是各地民選官員，這筆費用最終由納稅人承擔。
事件曝光後，引發外界對於都會局會議制度及薪酬結構的質疑。
主持會議的Woodward接受采訪時表示，目前都會局董事會規模過大，委員會制度需要改革。他還透露，自己曾多次嘗試放棄領取津貼，但現行附例並不允許。
“我其實多次試圖不領取Metro Vancouver的報酬，但條例不允許”，他說，“他們的立場是，不管會議多短，都必須支付酬勞。這並不是我希望看到的情況。我其實很樂意無償服務”。
針對外界質疑，大溫區域局則回應稱，這場會議之所以必須召開，是因為議程中包含兩個有時限要求的重要事項，涉及素裡市和高貴林市的區域規劃聲明，需先經委員會及董事會批准，才能讓兩市通過官方社區規劃，以符合省政府規定。
網友還翻出當年大溫官員試圖為自己爭取退休福利方案的新聞，指現在壹些地方政客又突然就對他們虛假的補償方案不屑壹顧，真是諷刺。
2018年3月通過的壹項方案規定，大溫區域局40人董事會成員將獲得壹筆相當於歷年會議報酬10.2%的壹次性退休補貼，並可追溯至2007年。
盡管表決並非全票通過，但多數成員支持該方案。
但消息曝光後迅速引發公眾強烈反對。
加拿大納稅人聯盟BC分部代表Kris Sims批評該決定“令人震驚”，並指這是“對納稅人的壹種冒犯”。
她認為，都會局董事會成員本身已在市長或市議員職位上獲得報酬，而該機構屬於額外兼職性質，不應再額外發放退休福利。
如果該方案維持不變，普通董事每年可獲得約1100加元（2007年至2017年期間），之後每年約1500加元。
而主席及副主席的補貼更高。當時的區域局董事會主席、穆迪港市（Port Coquitlam）市長Greg MooreMoore預計退休時可獲得約5萬加元補貼。他表示，盡管金額在整體公共薪酬體系中不算高，但關鍵在於公眾觀感。
甩強調，自己將在復議時投票反對該補貼方案，並表示作為民選官員，應對選民負責。他也指出，這壹爭議在區域層面引發更大關注，使公眾對制度透明度提出質疑。
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大溫區域局（Metro Vancouver）壹場僅持續3分40秒的會議，近日卻因高額津貼引發爭議。
根據《Global News》報道，出席會議的13名委員每人可領取557加元出席費，意味著這場不到4分鍾的會議，總共花費納稅人超過7200加元。
這場會議於本周肆上午舉行，由都會局區域規劃委員會召開。會議采用線上與線下混合形式進行，部分委員親自到場，部分則遠程參加。整個會議僅持續3分40秒，討論內容主要是程序性事項。
會議由蘭裡鎮（Langley）市長Eric Woodward主持。都會局證實，所有出席委員無論會議長短，都可依法領取557加元津貼。
按會議時長計算，這些地方政客相當於每分鍾賺取151.77加元，甚至每秒進賬2.53加元。由於與會成員本身也是各地民選官員，這筆費用最終由納稅人承擔。
事件曝光後，引發外界對於都會局會議制度及薪酬結構的質疑。
主持會議的Woodward接受采訪時表示，目前都會局董事會規模過大，委員會制度需要改革。他還透露，自己曾多次嘗試放棄領取津貼，但現行附例並不允許。
“我其實多次試圖不領取Metro Vancouver的報酬，但條例不允許”，他說，“他們的立場是，不管會議多短，都必須支付酬勞。這並不是我希望看到的情況。我其實很樂意無償服務”。
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2018年3月通過的壹項方案規定，大溫區域局40人董事會成員將獲得壹筆相當於歷年會議報酬10.2%的壹次性退休補貼，並可追溯至2007年。
盡管表決並非全票通過，但多數成員支持該方案。
但消息曝光後迅速引發公眾強烈反對。
加拿大納稅人聯盟BC分部代表Kris Sims批評該決定“令人震驚”，並指這是“對納稅人的壹種冒犯”。
她認為，都會局董事會成員本身已在市長或市議員職位上獲得報酬，而該機構屬於額外兼職性質，不應再額外發放退休福利。
如果該方案維持不變，普通董事每年可獲得約1100加元（2007年至2017年期間），之後每年約1500加元。
而主席及副主席的補貼更高。當時的區域局董事會主席、穆迪港市（Port Coquitlam）市長Greg MooreMoore預計退休時可獲得約5萬加元補貼。他表示，盡管金額在整體公共薪酬體系中不算高，但關鍵在於公眾觀感。
甩強調，自己將在復議時投票反對該補貼方案，並表示作為民選官員，應對選民負責。他也指出，這壹爭議在區域層面引發更大關注，使公眾對制度透明度提出質疑。
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