[春节专栏] 42名农民工讨薪三年未果,骑手春节被迫待命
年关将至，北京海淀一住宅工程的42名建筑工人讨薪3年，却依然无法讨到工钱回家过年。层层转包的体制叠加房地产行业的持续低迷，建筑工人维权之路愈发艰难。过去两周，劳动者的生存压力也集中显现，新疆硅基工厂、山西煤矿、海南核电站等多地接连发生工人集体讨薪事件。另一边，平台高调宣称“春节不打烊”，推出补贴和激励的同时，也威胁骑手“过年不留守就封号、冷冻运力线”，要求快递员支付回家的过年费。劳动者的年确实不好过，但仍愿每一位坚持维权的劳动者都能团结抗争、彼此守望。小报春节停刊一期，年后再见。
以下为各行业的劳动者新闻简讯。
01 工厂工地
理想汽车常州工厂工人“被放假”成常态
1月中旬，理想汽车常州工厂二区一线工人反映，“上三休四”“被放假”已成常态，产线长期低负荷运行，工分锐减、收入明显下降。正式员工为工时发愁，外包工首日上岗即被停工，不少人选择离开。由于L7、L8订单下滑，相关产线频繁停线，而三区仅i6产线保持高强度运转。理想销量下滑与结构调整导致的产能闲置，直接冲击着工人收入与稳定就业。
理想常州基地二区门口冷清
新疆鄯善合盛硅业工人因长期被欠薪罢工
2月1日至3日，新疆吐鲁番鄯善县合盛硅业因长期拖欠工资，工人罢工维权。合盛硅业在新疆有四个生产基地，员工总数超11000人，其中近60%为当地少数民族员工，主要以维吾尔族为主。该企业欠薪问题由来已久，此前就有多名工人通过县长信箱求助，有人被拖欠半年工资超6万元，即便相关部门介入督促，甚至动用农民工应急周转金垫付部分工资，欠薪问题仍未彻底解决，最终引发工人集体罢工维权。
42位农民工讨薪3年无果，春节依旧拿不到血汗钱
1月22日，14名农民工因被拖欠工资再次来到北京海淀法院维权，仍未能顺利拿回工钱。23年初，几十位农民工经包工头介绍，从河北、甘肃、山东前往北京海淀永丰F1地块住宅项目务工，项目结束后未结清工钱。该项目层层转包，总包方北京建工一建及相关企业相互推责，欠薪问题已持续三年。尽管总包方曾口头承诺代付，但始终未兑现。进入诉讼后，案件被分散审理，流程漫长、上诉频繁，讨薪更为艰难。目前42位提起诉讼的农民工中仅一人获得一审胜诉判决，却又遭上诉，其它案件也被迫延后。
02 生活服务
贵阳一超市欠款倒闭 ，员工讨薪无果
1月6号，贵阳观山湖区上寨新苑小区“跃星隆”生鲜超市突然关门，不仅拖欠16家供货经销商约18万元，还拖欠12名员工多月工资，二三十人聚集在超市门外讨要欠款和薪资。员工讨薪与经销商追款多时，直到报警后才等到超市负责人出现，并发现其在商业合同上的签名并非其法律名称。经调解，当天经销商将未售出的货物拉走，未结清货款由超市出具欠条，但员工被拖欠的工资仍未得到解决。
[物价飞涨的时候 这样省钱购物很爽]
还没人说话啊，我想来说几句
以下为各行业的劳动者新闻简讯。
01 工厂工地
理想汽车常州工厂工人“被放假”成常态
1月中旬，理想汽车常州工厂二区一线工人反映，“上三休四”“被放假”已成常态，产线长期低负荷运行，工分锐减、收入明显下降。正式员工为工时发愁，外包工首日上岗即被停工，不少人选择离开。由于L7、L8订单下滑，相关产线频繁停线，而三区仅i6产线保持高强度运转。理想销量下滑与结构调整导致的产能闲置，直接冲击着工人收入与稳定就业。
理想常州基地二区门口冷清
新疆鄯善合盛硅业工人因长期被欠薪罢工
2月1日至3日，新疆吐鲁番鄯善县合盛硅业因长期拖欠工资，工人罢工维权。合盛硅业在新疆有四个生产基地，员工总数超11000人，其中近60%为当地少数民族员工，主要以维吾尔族为主。该企业欠薪问题由来已久，此前就有多名工人通过县长信箱求助，有人被拖欠半年工资超6万元，即便相关部门介入督促，甚至动用农民工应急周转金垫付部分工资，欠薪问题仍未彻底解决，最终引发工人集体罢工维权。
42位农民工讨薪3年无果，春节依旧拿不到血汗钱
1月22日，14名农民工因被拖欠工资再次来到北京海淀法院维权，仍未能顺利拿回工钱。23年初，几十位农民工经包工头介绍，从河北、甘肃、山东前往北京海淀永丰F1地块住宅项目务工，项目结束后未结清工钱。该项目层层转包，总包方北京建工一建及相关企业相互推责，欠薪问题已持续三年。尽管总包方曾口头承诺代付，但始终未兑现。进入诉讼后，案件被分散审理，流程漫长、上诉频繁，讨薪更为艰难。目前42位提起诉讼的农民工中仅一人获得一审胜诉判决，却又遭上诉，其它案件也被迫延后。
02 生活服务
贵阳一超市欠款倒闭 ，员工讨薪无果
1月6号，贵阳观山湖区上寨新苑小区“跃星隆”生鲜超市突然关门，不仅拖欠16家供货经销商约18万元，还拖欠12名员工多月工资，二三十人聚集在超市门外讨要欠款和薪资。员工讨薪与经销商追款多时，直到报警后才等到超市负责人出现，并发现其在商业合同上的签名并非其法律名称。经调解，当天经销商将未售出的货物拉走，未结清货款由超市出具欠条，但员工被拖欠的工资仍未得到解决。
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