[纽约新闻] 纽约时报:"零移民"的美国会是什么样?

快休闲地中海餐饮连锁品牌塔兹基斯的首席执行官丹·辛普森表示,自年初以来,他已失去了洗碗工、厨师以及经理和助理经理等员工。


丹·辛普森是快休闲地中海餐饮连锁品牌塔兹基斯的首席执行官,这家总部位于美国东南部的公司从今年年初开始就一直在流失员工。离开的不仅是洗碗工和厨师,还有经理和助理经理——他们中很多人是带着高等学历来到美国的。

虽然这已经够让他担心了,但他认为损害可能远不止于自家的这点生意。



一名塔兹基斯员工正在制作鸡肉卷。辛普森指出,虽然担心移民政策对企业的影响,但“更大的问题在于我们正玷污美国的品牌形象”。

“如果把镜头拉远看,更大的问题在于我们正玷污美国的品牌形象,”辛普森说。即便美国日后重新开放国门,他说,“我们也需要一场运动来修复这样一种观念——美国已不再是机遇之地。”

国际学生支付的全额学费支撑着美国众多高校的新项目开发与基本运转成本。随着国际学生人数下降,很多学校面临预算缺口。

根据无党派智库移民政策研究所的数据,2018年至2022年间,合法来到美国的移民中,近一半受过大学教育移民创业的可能性远高于美国公民;今年的《财富》500强公司中,近半数由移民或移民子女创办。

多项研究发现,在20世纪20年代移民法出台之后,美国发明专利申请数量出现下降。

“这将导致经济体量萎缩、活力减弱且多样性下降,”宾夕法尼亚大学沃顿商学院教授埃塞奎尔·埃尔南德斯说道。

“未来会怎样?”

从长远来看,移民减少将与一个不可逆转的趋势产生冲突:人口老龄化催生护理需求,适龄劳动力却日益短缺。




佛罗里达州博卡拉顿高级养老社区西奈公寓的首席执行官蕾切尔·布隆伯格表示,该机构半数员工为移民。

在佛罗里达州博卡拉顿高级养老社区西奈公寓,员工中有半数来自移民群体。首席执行官蕾切尔·布隆伯格已不得不通知38名来自古巴、海地和委内瑞拉的员工离职,因为特朗普政府终止了这些国家的临时合法居留身份,这批人员占其员工总数的9%。

谈及解雇过程时她表示,“找他们谈话的感觉就像一场永远不会结束的葬礼。他们是我最好的员工。”

长期以来,乡村地区和后工业城市一直面临年轻人外流与留守老人需求增长的双重压力。许多地方把未来寄托在移民身上。

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