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1苹果=10阿里 民企离世界一流多远
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而世界一流企业，净利润前十之和为3.35万亿元，中国民企与其差距达到8倍多，如果考虑延续性，使用扣非净利润的指标，这一差距将会更大（表3）。
再来看创造就业的前十名。
中国民企中，就业前十名拥有的员工总数为188万人。其中，京东为头号就业创造大户，拥有高达31.5万名员工；比亚迪次之，拥有28.8万名员工；阿里巴巴则拥有25万名员工，居第三。
中国创造就业最多的10家民企，均成立于1995年-2018年间，这也是中国经济腾飞最迅速、中国人均收入快速提升的20余年时间（表4）。
雇佣员工数前十名的世界一流企业，共拥有高达762万名员工，中国民企与世界一流，在就业指标上差距为4倍。其中，创造就业第一名的是沃尔玛，拥有230万名员工；而亚马逊居其次，创造了160.8万名就业岗位；此外，爱尔兰的埃森哲拥有近70万名员工，居第三；日本(专题)丰田拥有36.6万名员工，居第十。
有意思的是，我们可以看到，创造就业全球前十的企业，有8家都在上世纪90年代之前创立，最早的克罗格前身甚至在1883年就成立了，之后，它从一个小杂货铺店发展为连锁超市经营者。星巴克则成立于1985年，雇佣了38万名员工。
值得关注的是，这8家至少有30年历史、雇佣员工数量占据前十的上市公司，目前均不在市值前十名里。事实上，在雇佣员工前十的企业中，只有亚马逊一家进入了全球市值前十。
这应当与它们处于零售、物流、制造等劳动力密集、利润率却微薄的行业相关。而在这背后的潜台词或许也包括，最近30年的高速发展，更多的红利给予了实现全球超级垄断的互联网资本，而非劳动者。这进一步加剧了资本报酬与劳动报酬之间的失衡。
唯一一家，既是全球就业前十名，也是市值前十的，是亚马逊。而实际上，亚马逊创造大量就业的同时，市值保持高位水准，主要是其通过长期研发投入构筑了高壁垒（表5）。
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再来看创造就业的前十名。
中国民企中，就业前十名拥有的员工总数为188万人。其中，京东为头号就业创造大户，拥有高达31.5万名员工；比亚迪次之，拥有28.8万名员工；阿里巴巴则拥有25万名员工，居第三。
中国创造就业最多的10家民企，均成立于1995年-2018年间，这也是中国经济腾飞最迅速、中国人均收入快速提升的20余年时间（表4）。
雇佣员工数前十名的世界一流企业，共拥有高达762万名员工，中国民企与世界一流，在就业指标上差距为4倍。其中，创造就业第一名的是沃尔玛，拥有230万名员工；而亚马逊居其次，创造了160.8万名就业岗位；此外，爱尔兰的埃森哲拥有近70万名员工，居第三；日本(专题)丰田拥有36.6万名员工，居第十。
有意思的是，我们可以看到，创造就业全球前十的企业，有8家都在上世纪90年代之前创立，最早的克罗格前身甚至在1883年就成立了，之后，它从一个小杂货铺店发展为连锁超市经营者。星巴克则成立于1985年，雇佣了38万名员工。
值得关注的是，这8家至少有30年历史、雇佣员工数量占据前十的上市公司，目前均不在市值前十名里。事实上，在雇佣员工前十的企业中，只有亚马逊一家进入了全球市值前十。
这应当与它们处于零售、物流、制造等劳动力密集、利润率却微薄的行业相关。而在这背后的潜台词或许也包括，最近30年的高速发展，更多的红利给予了实现全球超级垄断的互联网资本，而非劳动者。这进一步加剧了资本报酬与劳动报酬之间的失衡。
唯一一家，既是全球就业前十名，也是市值前十的，是亚马逊。而实际上，亚马逊创造大量就业的同时，市值保持高位水准，主要是其通过长期研发投入构筑了高壁垒（表5）。
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