[星巴克] 星巴克裁员1100人 咖啡连锁店精简
加西网编译报道：星巴克计划在全球裁员 1,100 名员工，因为新任董事长兼首席执行官 Brian Niccol 将简化运营。
在周一发布的一封致员工的信中，Niccol 表示，公司将在周二中午之前通知被解雇的员工。
Niccol称，裁员旨在简化公司结构，同时“消除层级和重复，创建更小、更灵活的团队”。
Niccol在信中写道：“我们的目的是提高运作效率、增强责任感、降低复杂性并推动更好的整合”。
Niccol 表示，星巴克还将取消数百个空缺职位。
Niccol 表示，被解雇的员工将获得“综合遣散费”。
据知情人士透露，遣散费包括至少到 5 月 2 日的现有工资和福利。此外，员工将根据在公司工作的时间长短获得遣散费，通过 COBRA 援助获得六个月的医疗保险，以及一对一的职业指导。
截至去年 9 月，星巴克在全球拥有约 361,000 名员工，在美国拥有 211,000 名员工。大多数员工都是店内员工，不会受到此次裁员的影响。
裁员将影响星巴克 16,000 个企业支持岗位的员工。从事烘焙、制造、仓储和配送业务的员工（也被视为企业支持）不会受到影响。
此前，Niccol 曾在 1 月份表示，公司将在 3 月初宣布裁员。 他说，西雅图咖啡巨头必须由能够做出决策的人来监督所有工作，同时降低结构的复杂性，消除公司内部阻碍沟通的孤岛。
去年秋天，星巴克聘请了 Niccol 来扭转销售低迷的局面。他曾表示，他希望改善服务时间——尤其是在早高峰期间——并将门店重新打造成社区聚会场所。
Niccol 还从星巴克的菜单中削减了商品，并试验了其订购算法，以更好地处理其移动、得来速和店内订单的组合。
在截至 9 月 29 日的 2024 财年，星巴克的全球同店销售额或开业至少一年的门店销售额下降了 2%。在美国，顾客厌倦了价格上涨和等待时间延长。
不过，在最近一个季度，该公司的销售额超过了大多数人的预期，星巴克做出了一些顾客看得见的改变，如决定不再对非乳制品牛奶收取额外费用，精简菜单，从而增加了门店客流量，改善了服务。
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好新闻没人评论怎么行，我来说几句
在周一发布的一封致员工的信中，Niccol 表示，公司将在周二中午之前通知被解雇的员工。
Niccol称，裁员旨在简化公司结构，同时“消除层级和重复，创建更小、更灵活的团队”。
Niccol在信中写道：“我们的目的是提高运作效率、增强责任感、降低复杂性并推动更好的整合”。
Niccol 表示，星巴克还将取消数百个空缺职位。
Niccol 表示，被解雇的员工将获得“综合遣散费”。
据知情人士透露，遣散费包括至少到 5 月 2 日的现有工资和福利。此外，员工将根据在公司工作的时间长短获得遣散费，通过 COBRA 援助获得六个月的医疗保险，以及一对一的职业指导。
截至去年 9 月，星巴克在全球拥有约 361,000 名员工，在美国拥有 211,000 名员工。大多数员工都是店内员工，不会受到此次裁员的影响。
裁员将影响星巴克 16,000 个企业支持岗位的员工。从事烘焙、制造、仓储和配送业务的员工（也被视为企业支持）不会受到影响。
此前，Niccol 曾在 1 月份表示，公司将在 3 月初宣布裁员。 他说，西雅图咖啡巨头必须由能够做出决策的人来监督所有工作，同时降低结构的复杂性，消除公司内部阻碍沟通的孤岛。
去年秋天，星巴克聘请了 Niccol 来扭转销售低迷的局面。他曾表示，他希望改善服务时间——尤其是在早高峰期间——并将门店重新打造成社区聚会场所。
Niccol 还从星巴克的菜单中削减了商品，并试验了其订购算法，以更好地处理其移动、得来速和店内订单的组合。
在截至 9 月 29 日的 2024 财年，星巴克的全球同店销售额或开业至少一年的门店销售额下降了 2%。在美国，顾客厌倦了价格上涨和等待时间延长。
不过，在最近一个季度，该公司的销售额超过了大多数人的预期，星巴克做出了一些顾客看得见的改变，如决定不再对非乳制品牛奶收取额外费用，精简菜单，从而增加了门店客流量，改善了服务。
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