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日期: 2019-11-19 | 来源: 加西网 | 有6人参与评论 | 字体: 小 中 大
随着Apple,Uber,Shopify和Hootsuite等科技公司相继在加拿大设立分公司和办事处,毫不奇怪,加拿大被公认为世界上发展人才的最佳地点之一。
根据IMD商学院今天发布的第六次年度《世界人才排名》报告,加拿大被评为全球培养和吸引顶尖人才的前20个国家之一。
加拿大今年排名第13位,紧随美国之后,其次是比利时,香港,澳大利亚和新西兰。
排名第一的是瑞士,这也是瑞士连续第六次居于首位。
IMD世界竞争力中心主任Arturo Bris表示,自该报告于2014年首次发布以来,排名总共评估63个经济体的国家发展、吸引和留住人才的能力。
为了评估所研究的63个经济体,IMD世界人才排名评估了三个因素:
1、投资与发展能力----是否能捕获培养人才的资源
2、吸引力----一个国家吸引和留住人才的能力
3、和准备程度----人才库中可用人才的质量
Arturo Bris说:培养一支熟练且受过良好教育的劳动力可以增强竞争力并实现长期繁荣,特别是在当前充满活力的环境中,人工智能、机器人技术和其他新技术使政府、企业和社会在未来不断面临新的挑战,这些人才对经济成长来说更加重要。
但是加拿大的顶尖人才培养、储备和发展真的那么好吗?
值得注意的是,2018年加拿大飙升5位排第六,闯进前十。上升原因是因为人才库质量的提高。
2019年也就是刚刚的报告显示,加拿大下降7位名列第13位,加拿大实际上是降幅最大的国家之一。下降原因是人才准备严重不足。
这两天网上流传一个故事,说的是一个有名有姓的1980年出生的华人物理天才,在加拿大一家著名软件公司程做着年薪12万加元的工程师职位。
因为研发的两款经典的财务软件4年后,年薪涨到20万加元。
买房买车结婚安家生娃,2006年就过上标准的中产阶层生活。
2018年竟因为公司裁员压力大,求职不得吞药自杀。 -
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